Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Konsultant ds. Zarządzania Ryzykiem
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Konsultanta ds. Zarządzania Ryzykiem, który dołączy do naszego zespołu i pomoże naszym klientom w identyfikacji, analizie oraz minimalizacji ryzyk operacyjnych, finansowych i strategicznych. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za doradztwo w zakresie zarządzania ryzykiem, wdrażanie odpowiednich polityk i procedur oraz wspieranie organizacji w budowaniu odporności na nieprzewidziane zdarzenia.
Do głównych zadań Konsultanta ds. Zarządzania Ryzykiem będzie należało przeprowadzanie analiz ryzyka, ocena skutków potencjalnych zagrożeń, opracowywanie planów zarządzania ryzykiem oraz rekomendowanie działań zapobiegawczych. Kandydat będzie również współpracował z zespołami audytu wewnętrznego, zgodności oraz zarządzania projektami, aby zapewnić spójność działań w zakresie zarządzania ryzykiem w całej organizacji.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy w obszarze zarządzania ryzykiem, znajomość międzynarodowych standardów (np. ISO 31000, COSO ERM), a także umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów. Wymagana jest również zdolność do pracy z klientami z różnych branż oraz umiejętność prezentowania wyników analiz w sposób zrozumiały i przekonujący.
Oferujemy pracę w dynamicznym środowisku, możliwość rozwoju zawodowego, udział w projektach dla renomowanych klientów oraz atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet benefitów. Jeśli jesteś osobą proaktywną, zorientowaną na jakość i chcesz mieć realny wpływ na bezpieczeństwo i stabilność organizacji – ta rola jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Identyfikacja i analiza ryzyk operacyjnych, finansowych i strategicznych
- Opracowywanie i wdrażanie polityk zarządzania ryzykiem
- Przygotowywanie raportów i rekomendacji dla kadry zarządzającej
- Współpraca z zespołami audytu, zgodności i projektowymi
- Monitorowanie skuteczności działań zaradczych
- Szkolenie pracowników w zakresie zarządzania ryzykiem
- Wdrażanie narzędzi i systemów wspierających zarządzanie ryzykiem
- Udział w audytach wewnętrznych i zewnętrznych
- Analiza zgodności z regulacjami branżowymi
- Doradztwo strategiczne w zakresie odporności organizacyjnej
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w zakresie finansów, zarządzania lub pokrewnym
- Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu ryzykiem
- Znajomość standardów ISO 31000, COSO ERM lub podobnych
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Biegłość w obsłudze narzędzi analitycznych (np. Excel, Power BI)
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 lub wyższym
- Zdolność do pracy w zespole i pod presją czasu
- Doświadczenie w pracy z klientami z różnych branż
- Certyfikaty związane z zarządzaniem ryzykiem będą dodatkowym atutem
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zakresie zarządzania ryzykiem?
- Czy pracowałeś/aś wcześniej z normami ISO 31000 lub COSO ERM?
- Jakie narzędzia analityczne wykorzystujesz w codziennej pracy?
- Opisz sytuację, w której skutecznie zidentyfikowałeś/aś istotne ryzyko.
- Jak radzisz sobie z prezentowaniem trudnych informacji zarządowi?
- Czy posiadasz certyfikaty związane z zarządzaniem ryzykiem?
- Jakie branże znasz najlepiej pod kątem ryzyk operacyjnych?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem rozwoju zawodowego?
- Czy masz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu ryzyka?
- Jakie działania podejmujesz, aby być na bieżąco z regulacjami?
